En su sentido más amplio, la esclavitud moderna se refiere a cualquier situación de explotación en la que una persona no puede rechazar o abandonar el trabajo debido a amenazas, violencia, coacción, abuso de poder o engaño. Por tanto, la esclavitud moderna abarca la esclavitud, la servidumbre, las peores formas de trabajo infantil, el trabajo forzoso, la trata de seres humanos, la servidumbre por deudas, las prácticas análogas a la esclavitud, el matrimonio forzoso y la contratación engañosa de mano de obra o servicios.

Nuestra política

Prohibimos explícitamente a directores, empleados, contratistas y agentes:

• participar en todas las formas de trabajo forzoso y trata de seres humanos;
• trabajo infantil;
• retención de documentos de identidad o de inmigración de los trabajadores;
• recurrir a reclutadores que no cumplan la legislación laboral local del país en el que se realiza la contratación;
• cobrar honorarios de contratación a trabajadores o trabajadores potenciales;
• proxenetismo en actos sexuales comerciales.

Lo exigimos explícitamente:

• la provisión o el pago del transporte de regreso para cualquier trabajador migrante extranjero al final de su periodo de trabajo si fue traído a Australia con el fin de trabajar para nosotros, ya sea directamente o a través de reclutadores;
• si aceptamos proporcionar alojamiento a cualquier trabajador migrante extranjero, dicho alojamiento debe cumplir las normas de alojamiento y seguridad del país de acogida;
• todos los empleados, contratistas y agentes, incluidos los trabajadores inmigrantes, pueden rescindir sus contratos de trabajo en cualquier momento sin penalización económica, previo aviso con una antelación razonable de acuerdo con la legislación local o un convenio colectivo;
• todos los niveles salariales cumplen los requisitos legales aplicables del país anfitrión o, si no existe un salario mínimo legal, los salarios se ajustan al salario vigente en el sector;
• todos los empleados, contratistas y agentes, incluidos los contratados por reclutadores, reciban acuerdos de trabajo detallados y precisos o documentos de trabajo similares, antes de su traslado en los casos en que deban trasladarse para realizar el trabajo, y en un idioma que comprendan;
• antes de que empiecen a trabajar, se comprueba la documentación de todos los posibles empleados, contratistas y agentes (incluidos los documentos de prueba de edad) para confirmar que están autorizados a trabajar de acuerdo con los requisitos normativos y las políticas de nuestra empresa.

Exigimos explícitamente que todas las actividades de contratación tengan un alcance que garantice que los reclutadores contratados:

• aceptar afirmativamente nuestra posición sobre la esclavitud moderna, y
• y aceptan términos y condiciones contractuales razonables para garantizar que también adoptan prácticas empresariales que cumplen una norma similar a nuestra posición sobre la esclavitud moderna, incluido nuestro principio de que "los empresarios pagan", sin que los posibles empleados, contratistas y agentes tengan que pagar honorarios.

Acerca del emisor de esta declaración

VSPRY INTERNATIONAL LIMITED ABN 59 631 026 027 de Level 38, 71 Eagle St Brisbane Queensland es una empresa pública registrada en Australia, y la sociedad holding última del grupo de empresas VSPRY.